• 问：一次最多可以申请几个职位 ?
• 答：我们建议您根据自身情况有针对性地申请相关职位，以确保应聘过程稳妥有效。原则上我们允许每位用户最多申请三个有效职位，若已申请三个有效职位，需待其中职位过期失效后方可再申请新的职位。请务必确认选择职位的正确性。
• 问：你们如何选择适合你们的人才？
• 答：我们希望招聘那些具有精益求精精神，勇于创新并接受挑战、有良好团队协作意识，具有诚信正直的品性，并在相关专业领域有成熟工作经验的人才。
• 问：我投递了简历，有回复吗？
• 答：根据公司的流程，简历投递后一个月内若未接到通知，视为暂时无合适职位，但简历会保留在公司人才库中，有合适机会另行通知。
• 问：我参加了面试，有回复吗？
• 答：根据公司的流程，参加过公司面试的人员，公司根据不同的情况给予相应反馈，未接到到反馈者，视为暂时无合适职位，但简历会保留在公司人才库中，有合适机会另行通知。
• 问：我能来你们公司参观吗？
• 答：通常情况下，我们的参观主要针对学校、单位、团体等集体组织，一般不直接接待个人，若有参观需求，可以先和你所在的单位、学校或团体商议，以集体组织的方式和我公司行政办公室取得联系。
• 问：我能来你们公司直接应聘吗？
• 答：因每天收到大量的应聘资料，考虑到公司招聘的效率和简历处理流程，我们不接待直接到公司应聘的人员，请先通过公司网站或其它发布公司招聘信息的专业网站提交简历，合适简历我们会尽快通知。
• 问：我能打电话或提交邮件咨询应聘事宜吗？
• 答：可以。你可拨打公司总机87921111转人力资源部，或通过公司招聘专用邮箱resume@routon.com提交你的询问。
• 问：想应聘的岗位目前精伦还没有提供，怎么办？
• 答：精伦的资料库里有优秀人才库，如果您有丰富的专业领域工作经验，我们会保留你的资料，一旦精伦有相关岗位可以提供，我们就会和你联系。
• 问：第一目标岗位里面找不到要应聘的岗位？
• 答：可以在第一目标岗位里选择"自定岗位"，在第二目标岗位里输入你想应聘的岗位。
• 问：已经有一份自己设定格式的简历，是否还需要填写在线登记？
• 答：请尽量按照精伦的"我要申请"中的格式填写，当然，为提高效率，有些栏目如教育经历，工作经历，项目经验等，在确定信息是全面和准确之后，可以直接COPY到简历模块的相应的栏目里。
• 问：应该留哪些联系方式？
• 答：移动电话是最好的方式，但请确定在应聘期间不要停机，另外，家庭电话也是一种方式，我们的在线登记要求你提供电子邮箱的地址，如果移动电话不能联系到你，我们会发邮件给你，但必须确定邮箱可以有效使用，保证及时查阅。
• 问：校园招聘和社会招聘是分开的吗？应届毕业生是否可以投社会招聘的职位？
• 答：社会招聘面向有工作经验人士开放，社会招聘的职位要求与校园招聘不同，为保证简历投递稳妥有效，我们建议应届毕业生先查看园招聘职位。社会招聘中无工作经验要求的职位，应聘生也可以投递。
• 问：我的专业不在所需专业之列，但我相信我有能力胜任未来的工作职位，公司会考虑我的申请吗？
• 答：我们会综合考虑工作经验背景，如果您的条件符合我们的要求，会通知你参加进一步的笔试/面试的。
• 问：公司在招聘应届生时看重哪些素质？
• 答：具有强烈的结果意识、高效的执行力、优秀的专业才能、良好的沟通能力和客户服务意识、积极主动的工作心态和团队合作精神、持续创新能力，以及诚信正直的品质。
• 问：收到就业协议书后，可否安排实习？
• 答：签订就业协议后，我们将根据同学们的需求及时间，并视公司具体情况确定是否安排实习。
• 问：公司如果没有安排在我所在的学校/城市进行校园宣讲活动，可否申请相应职位？
• 答：当然可以。请关注公司网站的招聘信息，通过公司网站、招聘专用邮箱、其它发布了公司校园招聘活动的专业网站提交简历，申请相应职位。
• 特别说明
• 有时可以看到只有毕业时间和毕业学校这些信息的应聘资料，或者只有一句话的简历，但如果你不能花些时间将全面准确的个人信息提交给我们，精伦是没有办法安排每一位应聘者都来公司面谈的。